Thực hiện Kế hoạch số 12/KH-LĐLĐ ngày 26/2/2020 của Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh về đào tạo bồi dưỡng cán bộ công đoàn năm 2020 và chương trình phối hợp năm 2020 giữa Sở Tư pháp và Công đoàn Viên chức tỉnh về việc tuyên truyền phổ biến các nội dung văn bản pháp luật cho cán bộ công đoàn. Ngày 09/10/2020, Công đoàn Viên chức tỉnh tổ chức hội nghị tập huấn phần mềm quản lý đoàn viên công đoàn và tuyên truyền Luật hôn nhân gia đình, bình đẳng giới và phòng chống bạo lực gia đình cho 150 cán bộ công đoàn cơ sở.

Triển khai thực hiện Kế hoạch số 73/ KH-LĐLĐ ngày 24/10/2019 của Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh về Tuyên truyền, phổ biến pháp luật cho người lao động và người sử dụng lao động trong các doanh nghiệp dân doanh và doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài trong các khu, cụm công nghiệp trên địa bàn tỉnh năm 2020.

Sáng 19/10/2020 Thường trực Liên đoàn Lao động huyện Tam cùng Ban Giám đốc Công ty TNHH Một thành viên Thủy lợi Tam Đảo tổ chức thăm hỏi 02 đồng chí là đoàn viên Công đoàn có hoàn cảnh khó khăn do mắc bệnh hiểm nghèo của Công ty.

Chiều 19 tháng 10 năm 2020, Liên đoàn Lao động tỉnh Vĩnh Phúc tổ chức buổi gặp mặt nữ cán bộ Công đoàn chuyên trách tỉnh nhân kỷ niệm 90 năm Ngày thành lập Hội Liên hiệp Phụ nữ Việt Nam (20/10/1930 – 20/10/2020), 10 năm Ngày Phụ nữ Việt Nam (20/10) tại FLC Resort Vĩnh Thịnh.

Chiều 07/10/2020, Liên đoàn Lao động tỉnh tổ chức tập huấn kỹ năng sử dụng phần mềm quản lý đoàn viên cho cán bộ cơ quan Liên đoàn Lao động tỉnh.

Thực hiện hướng dẫn số: 478HDLT-PGDĐT-LĐLĐ ngày 14 tháng 9 năm 2020 của UBND - PGDĐT-LĐLĐ huyện Sông Lô về việc Tổ chức Hội nghị cán bộ, công chức, viên chức. Năm học 2020-2021.

Ngày 16/10/2020, Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh tổ chức Hội nghị Tổng kết 10 năm thực hiện Nghị quyết 6a/NQ-TLĐ ngày 06/01/2011 của Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam (khóa X) về “Tiếp tục đổi mới nội dung, phương thức và nâng cao chất lượng hoạt động của CĐCS”; Nghị quyết 6b/NQ- BCH ngày 29/01/2011 của Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam (khóa X) “Về công tác vận động nữ công nhân, viên chức, lao động thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước” và Chỉ thị 03/CT-TLĐ ngày 18/8/2010 của Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam “Về tiếp tục đẩy mạnh phong trào thi đua “Giỏi việc nước, đảm việc nhà” trong nữ CNVCLĐ, giai đoạn 2010-2020; Sơ kết 5 năm thực hiện Nghị quyết số 6b/NQ-TLĐ ngày 03/8/2015 của Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam (khóa XI) về “Nâng cao chất lượng, hiệu quả hoạt động Ủy ban kiểm tra công đoàn”.

Trong khuôn khổ đại hội thi đua yêu nước CNVCLĐ toàn quốc lần thứ X, giai đoạn 2021 – 2025, chiều ngày 27/9, Tổng LĐLĐ Việt Nam tổ chức tọa đàm chủ đề “Công nhân, viên chức, lao động thi đua phát huy sáng kiến, cải tiến kỹ thuật, tăng năng suất lao động, phát huy bền vững đất nước”.

Mới đây, Trung tâm GDNN – GDTX Tam Đảo tổ chức Hội nghị viên chức và người lao động, năm học 2020 – 2021 nhằm kiểm điểm, đánh giá kết quả thực hiện nghị quyết Hội nghị Cán bộ, viên chức năm học 2019 – 2020, đề ra phương hướng nhiệm vụ năm học mới, đồng thời tạo ra diễn đàn để viên chức và người lao động bày tỏ ý kiến, nguyện vọng, thể hiện tinh thần trách nhiệm đối với sự phát triển của nhà trường.

Chúng tôi thực sự tự hào về đội ngũ cán bộ nữ của Viện Kiểm sát nhân dân (VKSND) tỉnh Vĩnh Phúc, trải qua 23 năm kể từ khi tỉnh Vĩnh Phúc được tái lập năm 1997 đến nay, đội ngũ cán bộ nữ tại VKSND tỉnh được tăng cả về số lượng và chất lượng. Đến nay, số cán bộ nữ ở VKSND tỉnh là 33 chị/63 đồng chí (chiếm 52,3%); về chất lượng có 27 chị là đảng viên, 30/33 chị có trình độ cử nhân; 4 chị có trình độ Thạc sỹ; 6 chị có trình độ Cao cấp lý luận chính trị và 6 cán bộ nữ đã và đang học lớp Trung cấp lý luận chính trị. Có 13 Kiểm sát viên nữ (trong đó có 10 Kiểm sát viên trung cấp, 03 Kiểm sát viên sơ cấp). Số cán bộ nữ giữ chức vụ lãnh đạo quản lý cấp phòng hiện nay có 08 chị (chiếm 50% cán bộ quản lý cấp phòng). Trong đó có 03 Trưởng phòng, 05 Phó Trưởng phòng.

Tai nạn lao động là điều không ai mong muốn nhưng nó có thể “ập” đến bất cứ lúc nào khiến nhiều người lao động phải đánh đổi bằng sức khỏe, thậm chí là tính mạng của mình. Nhờ tham gia BHXH mà những người lao động không may gặp tai nạn, suy giảm khả năng lao động đã được hỗ trợ kịp thời từ quỹ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, giúp họ giảm bớt gánh nặng và ổn định cuộc sống.

Bạn đọc có email nguyenhuux@xx hỏi: Vừa qua tôi có nghỉ ốm mà không có giấy nghỉ ốm theo quy định nên công ty kỷ luật bằng hình thức kéo dài thời hạn nâng lương. Vừa qua lĩnh lương thì công ty không trả tiền cơm, xăng xe và tiền hỗ trợ điện thoại cho tôi (trong hợp đồng lao động có những khoản phụ cấp đó). Tôi có liên lạc thì công ty trả lời là do bị kỷ luật nên những khoản phụ cấp đó công ty có quyền cắt. Công ty cũng không đưa biên bản họp kỷ luật cho tôi là đúng hay sai?

Chiều 22.9, Phó Chủ tịch Thường trực Tổng LĐLĐVN Trần Thanh Hải chủ trì giao ban báo chí quý III và thông tin về Đại hội thi đua yêu nước trong công nhân, viên chức, lao động toàn quốc lần thứ X (2020 - 2025).

Luật Lao động tăng tuổi hưu nhưng trên thực tế ở nhiều lĩnh vực như giáo dục, lâm nghiệp… người lao động không đáp ứng được trình độ, sức khoẻ, muốn nghỉ hưu sớm nhưng bị ràng buộc bởi các điều khoản về lương hưu, cụ thể là khoản trừ 2% cho mỗi năm nghỉ sớm. Ngoài ra, Bộ Nội vụ cũng được Chính phủ giao đề xuất chính sách khuyến khích nghỉ hưu sớm với công chức, viên chức tạo tâm lý không công bằng với người lao động nói chung. Xử lý việc này như thế nào?

Đại hội đại biểu Đảng bộ tỉnh lần thứ XVII - sự kiện chính trị trọng đại của Đảng bộ và nhân dân Vĩnh Phúc sẽ diễn ra tại Trung tâm hội nghị tỉnh từ ngày 13 - 15/10. Với sự nỗ lực và tinh thần trách nhiệm cao của các tiểu ban phục vụ Đại hội và các đơn vị liên quan, công tác chuẩn bị tổ chức đại hội đã cơ bản hoàn tất, sẵn sàng các điều kiện để Đại hội diễn ra trang trọng, an toàn, tiết kiệm và hiệu quả.